Wells Fargo Mengatakan Inisiatif Keragaman Mematuhi Hukum AS Setelah Surat Departemen Tenaga Kerja

banner-panjang

Wells Fargo & Co (N: WFC ) mengatakan bahwa inisiatif keragamannya mematuhi undang-undang ketenagakerjaan federal setelah menerima surat dari Departemen Tenaga Kerja AS yang mempertanyakan apakah langkah-langkah tersebut melanggar hukum atau diskriminatif.

Surat kabar Wall Street Journal melaporkan https://on.wsj.com/2GEGkkD pada hari Kamis bahwa Departemen Tenaga Kerja sedang menyelidiki perusahaan dengan kontrak federal yang memiliki tujuan khusus untuk meningkatkan keragaman.

Kantor Program Kepatuhan Kontrak Federal (OFCCP) departemen telah mengirim surat kepada Wells Fargo, kata juru bicara perusahaan pada Kamis malam.

“Wells Fargo berkomitmen dan mengambil tindakan untuk menjadi perusahaan yang lebih beragam dan inklusif. Berbagai upaya sedang dilakukan untuk menerapkan perubahan di semua tingkat perusahaan, dan kami yakin bahwa mereka mematuhi undang-undang ketenagakerjaan AS,” kata juru bicara itu.

Microsoft Corp (O: MSFT ) menerima surat serupa minggu lalu. Ini menanggapi pada hari Selasa dengan menolak saran departemen bahwa rencananya untuk meningkatkan keragaman, termasuk dengan menginvestasikan $ 150 juta dan menggandakan jumlah karyawan kulit hitam di posisi tinggi, sama dengan diskriminasi ras ilegal ..

Kematian George Floyd keturunan Afrika-Amerika pada Mei, setelah seorang petugas polisi kulit putih berlutut, memicu protes di seluruh Amerika Serikat, mendorong perusahaan untuk menghadapi masalah ketidaksetaraan.

Akhir bulan lalu, Trump mengeluarkan perintah eksekutif yang katanya akan melarang militer, kontraktor pemerintah, dan penerima hibah federal dari beberapa pelatihan keragaman.

Menurut Wall Street Journal, Departemen Tenaga Kerja mengatakan akan mengirim surat kepada kontraktor federal jika merasa penyelidikan diperlukan untuk mengonfirmasi perusahaan tidak menggunakan preferensi atau kuota perekrutan berdasarkan ras atau jenis kelamin. /Investing

Berita Terkait